{"id":92406,"title":"IT-Consultant (m/w/d) – Microsoft 365 & Modern Work","company":"indasys connectivity GmbH","city":"Stuttgart","region":"Baden-Württemberg","location":"Stuttgart","work_model":"hybrid","employment_type":"full_time","employment":["full_time"],"roles":["it_ops","consulting"],"visa":"not_mentioned","relocation":"not_mentioned","posted_at":"2026-07-23T09:55:13+00:00","tools":["Active Directory"],"seniority":"senior","years_experience_min":10,"german_requirement":"required","german_level":"unspecified","english_requirement":"required","english_level":"unspecified","team_language":"unknown","confidence":0.9,"method":"rules","language_badge":"German required","language_evidence":"Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch (Herstellerdoku), Führerschein Klasse B","requirements_snippet":"Praxiserfahrung in der Administration von Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint oder Intune) – 1–2 Jahre reichen, mehr ist willkommen Grundverständnis der On-Premises-Welt (Active Directory, Exchange), damit …","url":"https://indasys.jobs.personio.de/job/2725458","source":"personio","agency":null,"description_text":"Deine Aufgaben\nWarum es diese Stelle gibt\nDer Mittelstand modernisiert seinen Arbeitsplatz – Microsoft 365, Entra ID, Intune, Teams und zunehmend Copilot. Wir bauen dieses Geschäft gezielt aus und suchen dich als technisches Gesicht dafür: Du planst und setzt Migrationen um, berätst Kunden auf Augenhöhe und arbeitest im Tandem mit unserem Business Development Manager Microsoft, der den Vertrieb treibt, während du die Lösungen baust.\nWichtig: Wir besetzen diese Rolle levelgerecht. Ob du mit 1–2 Jahren M365-Praxis durchstarten willst oder schon Migrationsprojekte verantwortet hast – Aufgaben, Ziele und Gehalt passen wir an dein Level an. Was nicht verhandelbar ist: echte Lust auf die Microsoft-Cloud.\nDeine Rolle – vier Schwerpunkte\nProjekte umsetzen (ca. 50 %): Du planst und realisierst Microsoft-365-Projekte eigenverantwortlich: Tenant-Aufbau, Exchange-Migrationen (Hybrid und Online), Entra ID, Intune-Rollouts mit Autopilot, Teams-Einführungen.\nKunden beraten (ca. 25 %): Du führst Workshops durch, entwirfst Lösungsdesigns, härtest Umgebungen mit Security-Baselines (Conditional Access, Defender) und begleitest Kunden auf dem Weg zur Copilot-Readiness.\nBetrieb & Weiterentwicklung (ca. 15 %): Du betreust bestehende Kundenumgebungen im 2nd- und 3rd-Level und entwickelst sie kontinuierlich weiter statt nur Tickets abzuarbeiten.\nWissen teilen (ca. 10 %): Du hältst unser Team zu Microsoft-Neuerungen auf dem Laufenden und unterstützt Pre-Sales-Termine als technischer Sparringspartner.\nWoran wir nach 12 Monaten gemeinsam Erfolg messen\n• Du verantwortest M365-Migrationsprojekte eigenständig von der Planung bis zur Übergabe\n• Du hast mindestens einen Intune-Rollout durchgeführt\n• Ein Copilot- oder Security-Projekt beim Kunden ist von dir technisch begleitet worden\n• Eine Microsoft-Zertifizierung ist bestanden (z. B. MS-102, MD-102 oder SC-300)\nDie konkreten Ziele dahinter vereinbaren wir gemeinsam – abhängig von deinem Einstiegslevel.\n\nMust Haves\nWas du mitbringst\n• Praxiserfahrung in der Administration von Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint oder Intune) – 1–2 Jahre reichen, mehr ist willkommen\n• Grundverständnis der On-Premises-Welt (Active Directory, Exchange), damit Migrationen gelingen\n• Du erklärst Technik verständlich und hörst Kunden wirklich zu\n• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise\n• Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch (Herstellerdoku), Führerschein Klasse B\nWas wir NICHT erwarten\n• Detailwissen zu jedem der 20+ Microsoft-365-Dienste\n• Zertifikate als Eintrittsticket – die machst du bei uns, auf unsere Kosten\n• Zehn Jahre Berufserfahrung\nUns interessiert mehr, wohin du willst, als wo du herkommst. Motivation schlägt Seniorität.\n\nWir bieten\nDein Entwicklungspfad\nStrukturiertes Onboarding mit 30- und 100-Tage-Gesprächen, ein persönlicher Mentor aus dem Microsoft-Team, von uns bezahlte Microsoft-Zertifizierungen und das Schulungsangebot unserer indasys Academy. Deine Perspektive: Senior Consultant, Modern-Work-Architekt – oder die technische Verantwortung für unser Microsoft-Geschäft.\nUnsere Top-3-Benefits\n• Möglichkeit zur 4-Tage-Woche: 4 × 9 Stunden arbeiten, 3 Tage frei. Jede Woche.\n• Performance-Bonus für alle: 50 % unseres monatlich erwirtschafteten Mehrertrags gehen ans Team – ab Tag eins, auch für Einsteiger.\n• Flexibel arbeiten: Home Office nach Bedarf, Kernzeit nur 10–15 Uhr. Wir freuen uns, dich an 1–2 Tagen pro Woche im Office zu sehen.\nAußerdem: Sozialbonus (regelmäßige Gehaltserhöhung ohne Verhandlung), betriebliche Altersvorsorge, JobRad, wöchentliche Massagen während der Arbeitszeit, 4Seasons-Teamevents, kostenlose Getränke und Obst, klimaneutrales Firmengebäude mit E-Flotte und eigenen Ladesäulen. Und wenn du für den Job nach Stuttgart ziehst: Unsere Penthouse-WG im Firmengebäude kann dir den Start leicht machen.\nSo bewirbst du dich – in 3 Minuten\nLebenslauf oder LinkedIn-Profil genügt. Kein Anschreiben, keine Zeugnisse im ersten Schritt. Nur eine Frage möchten wir vorab von dir beantwortet haben:\nWelches Microsoft-365-Projekt hat dir zuletzt am meisten Spaß gemacht – und warum? (Drei ehrliche Sätze reichen.)\nFragen vorab? Unser Talent Management erreichst du telefonisch unter [entfernt].\nAbschnitt „Über uns\"\n→ Standard-Textbaustein (siehe Ende des Dokuments), in Personio unverändert übernehmen.","responsibilities_text":"Warum es diese Stelle gibt\nDer Mittelstand modernisiert seinen Arbeitsplatz – Microsoft 365, Entra ID, Intune, Teams und zunehmend Copilot. Wir bauen dieses Geschäft gezielt aus und suchen dich als technisches Gesicht dafür: Du planst und setzt Migrationen um, berätst Kunden auf Augenhöhe und arbeitest im Tandem mit unserem Business Development Manager Microsoft, der den Vertrieb treibt, während du die Lösungen baust.\nWichtig: Wir besetzen diese Rolle levelgerecht. Ob du mit 1–2 Jahren M365-Praxis durchstarten willst oder schon Migrationsprojekte verantwortet hast – Aufgaben, Ziele und Gehalt passen wir an dein Level an. 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