{"id":61623,"title":"Leitung IT-Infrastruktur (m/w/d)","company":"uniVersa Lebensversicherung a. 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mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeit\n* Möglichkeit auf hybrides Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung\n* 30 Tage Urlaub - 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage\n* Optional fünf zusätzliche Urlaubstage durch partielle Umwandlung der Sonderzahlung\n* 13,3 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)\n* Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge\n* Exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte unseres Hauses\n* Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement\n* Deutschlandticket für 19,10 €, ein hauseigenes Betriebsrestaurant, BusinessBike und vieles mehr","responsibilities_text":"* Du verantwortest mit Deinem Team den Bereich „IT-Infrastruktur“:\n* Das Netzwerk mit der Hauptverwaltung, ca. 20 Geschäftsstellen und den beiden Rechenzentren mit Routing, Switching und Netzwerksicherheit über NGFWs sowie Proxysystemen\n* Unsere TK-Anlage mit Office- und Callcenter-Technologie\n* Unsere virtualisierte Serverumgebung inklusive zentralem Storage- und Backupumgebung\n* Die operative IT-Sicherheit mit Schwachstellenmanagement\n* Du forderst und förderst als Führungskraft Deine Mitarbeiter:innen gezielt und bringst so Dein Team voran\n* Du treibst die Integration von Best-Practices, Normen und Standards weiter voran und führst wichtige IT-Projekte zum Erfolg\n* Du bist Teil des Führungsteams, gestaltest die Zukunft unserer IT mit und bringst Deine Ideen ein","requirements_text":"* Du bringst ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine adäquate Berufsausbildung mit\n* Du verfügst über tiefergehende technische Expertise in mindestens einem der von Dir verantworteten Bereiche\n* Du hast schon idealerweise Erfahrung als Führungskraft, Projektleiter:in oder Teamleader:in gesammelt\n* Du hast optimalerweise schon Erfahrung mit ITIL oder ISO 27001\n* Du gehst proaktiv neue Herausforderungen an, bringst Eigeninitiative, neue Ideen und Impulse ein\n* Du verfügst über einen situativen Führungsstil, um die unterschiedlichen Stärken Deiner Teams zu erkennen und zu verstärken\n* Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und auf Augenhöhe – ob in Deinem Team, mit Führungskräften oder externen Partnern\n* Du beweist Fingerspitzengefühl im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartner:innen und baust nachhaltige Beziehungen auf","status":"open","duplicate_of":null,"first_seen":"2026-11-02T17:24:45.727796+00:00","responsibilities_summary":null,"requirements_summary":null,"all_tools":["ISO 27001"],"posting_language":"de","evidence":[],"years_experience_max":null,"mobility_evidence":[],"model_version":"rules-8","english_badge":"English not stated","company_id":null}